DESAFIO

O principal desafio era disponibilizar a nova ferramenta de revisão salarial para todos os gestores para o Planejamento interno de 2023 da empresa.

SOLUÇÃO

Desenvolvemos um módulo adicional ao Portal My Performance da empresa, contemplando a página de revisão e gestão salarial, relatórios personalizados, dinâmicos e de movimentações, gráficos para análises, tudo integrado com o SAP HR, além de uma tela para importação de arquivos em Excel para integração dos dados.

RESULTADOS

A partir disso, foi possível ter uma maior eficiência no processo de revisão salarial, possibilitando aos gestores tomada de decisão frente aos assuntos de gestão de budget da liderança.

IMPACTOS

Conseguimos impactar diretamente na comunicação interna da empresa, tornando o processo mais ágil, reduzindo as falhas humanas e consequentemente, os custos.